天宁区茶山街道富强村委紧紧围绕冬训主题，将理论学习和主题实践相结合，开通“小乡村·大讲堂”，创新“三小三大”模式，不断增强冬训课堂的吸引力，激发党员学习热情，促进党员投身家乡建设，党员冬训取得实实在在成效。

“小阵地”汇成“大课堂”。3月9日，在天宁区茶山街道富强村委老榆树下，30余名党员围坐在“榆论正前方”宣讲小阵地，开展两会《政府工作报告》“零距离”学习交流。活动中，党员们聊发展聊民生。同一时间，这种学习交流在幸福长廊、初心驿站等多点展开。老党员蒋永良说：“这个形式太好了！不拘泥于会议室刻板的‘灌输式’学习，新颖易接受”。一是建起“五分钟”宣讲阵地。依托“幸福茶馆”“网格+”载体，创建了五分钟党员冬训“小阵地”，开展送教送学送服务活动。二是组建“理论+”专家团。开展“校地共建”项目，结对江苏理工学院马克思主义学院专家队伍，开展“点亮青春计划”，制定老、中、青党员学习提升规划。三是打造“多样化”学习模式。在学习宣讲的基础上，茶山街道富强村委联动“社区营造”，创作耳熟能详的党建理论情景剧、小品，多形式激发学习兴趣及积极性。

“小教员”宣讲“大道理”。“李婆婆，最近身体好点了吗？这是今年的党员冬训学习资料。”2月18日，富强村党支部书记贲秋菊带领党员冬训“送学上门”小教员，为86岁的老党员李婆婆冬训“开小灶”，为她表演了红歌联唱等宣讲主题。天宁区富强村委因地制宜，以宣讲多路径多形式，实现党员冬训全覆盖。一是组建“小教员”。组建由村党总支书记、总支委员、支部书记、青年党员、党员骨干组成的“我是冬训小教员”队伍，严格培训、考核上岗。二是百姓“小语言”。细化冬训主题内容，以基层的视角、接地气的语言、听得懂的道理、讲故事的办法，将政策理论与工作生活融合，推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。三是学习“全覆盖”。富强村委因地制宜、因时制宜、因人制宜，针对年老体弱党员开展送学上门“开小灶”，对工作繁忙党员开通“秋菊云课堂”，微信群授课。依托“富强之声”载体，多点布局流动学习点，实现学习教育全覆盖。

“小主题”推动“大作为”。3月15日下午，富强村委带领全村党员调研考察张墅桥示范村，将党员冬训活动与村居融合发展结合起来，实地考察区域发展的现状及瓶颈，征集村居服务的方案及举措。党员徐丹萍说：“党员冬训结合村居发展开展，激发党员为家乡建设出谋划策形式新、效果好，有成效。”一是全员招商经济强。围绕区域发展实际，党员干部群策群力，先后引进了格乐利雅、咖啡总部经济等税源大户，实现资产增值保值。二是社会治理和谐美。全域安装高清探头，护航生命财产安全，清空村居违建乱建，兴建停车位上百个，引进宜泊智慧管理系统，归并空中电线蜘蛛网，兴建集中充电桩10多个。三是志愿服务新风尚。创新志愿服务“幸福积分”循环互助模式，开展党员结对困难群众、独居老人，开展代购、家政、陪聊、陪医服务，营造良好的党群鱼水情，党员冬训取得了良好的成效。