自基层党员冬训工作启动以来，如城街道党工委精心策划开展全覆盖、多层次的冬训工作，坚持规定动作不走样、自选动作求突破，开设“冬训微课”、策划“云上村晚”、组织“现场教学”，让理论“靶向发力”、将冬训“嵌进日常”，为全体党员群众送上特殊的“惠民大餐”。

“理论三讲”播撒“暖心理论套餐”

为增强冬训工作的感染力和吸引力，如城街道采取“书记领讲、名嘴宣讲、党员微讲”形式，让理论宣讲从“定时定点”变成“随时随地”，让冬训学习成为党员干部群众不可或缺的精神食粮。

街道党工委书记在动员部署当天带头领学“冬训第一讲”，对如城贯彻落实省委、市委全会精神指明了方向，各基层党组织书记随后发挥引学领学作用，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神等“6+N”冬训重点主题，结合工作实际，开展理论宣讲；邀请“理论名嘴”下沉村居企业，借助百姓茶馆、农家小院等新时代文明实践点和企业生产一线深入人民群众，通过“冬训微课：百姓名嘴话‘四史’”“理论助农”“‘理’解经济”等形式“精准滴灌”，为企业职工、村民居民提供“分众化教育”，真正让党的创新理论“飞入寻常百姓家”；机关理论宣讲骨干以支部为单位进行理论微讲，通过分享“学习强国”知识链接、小组学习讨论党的十九届五中全会精神、录制理论宣讲“15分钟微课堂”等形式，将碎片时间化零为整，确保冬训入心入脑；村（社区）党员志愿者针对年老体弱、行动不便的老党员，开展“一名党员志愿者结对一户老党员家庭”的“加餐送到家”特色活动，实现“送理论+送服务+送温暖”，进一步提升冬训温度。

“活动两端”传递“开心文化套餐”

通过送春联、小村云上春晚、“留如过年”系列活动、“我们的如皋年”等新时代文明实践活动的开展，将理论学习要点融入新颖、热闹的活动中去，让党员群众在欢乐祥和的气氛中，通过线上、线下两个端口，体验别样“冬训”。

如城街道新时代文明实践所和各村（社区）新时代文明实践站通过送春联、送慰问、送节目、送宣讲的“四送”活动，将理论宣讲融入新时代文明实践活动，克服疫情期间不聚集的现实困难，利用微信公众号、理论交流群、“学习强国”视频会议、新时代文明实践云平台等多个线上媒介，让党员群众尽情享受节日欢乐、学深悟透党的理论、足不出户交流感想。同时各基层党组织凝聚“流动党员”这一相对特殊的群体的力量，给予他们充分展示理论水平得空间，每日在线上开展“四史”故事分享，不让任何一名党员掉队、掉线。

春节前夕，如城街道党员干部紧跟政策热点，带着一封诚意满满、暖意融融的倡议书走进企业，进行留如过年政策宣讲，通过交流研讨、答疑解惑增进企业员工对于原地过年的理解。各大规模以上企业纷纷响应，为“留如过年”外地职工提供优质暖心服务，不仅给予员工大量留如补贴，还组织他们一起贴春联、插国旗、享用团圆饭，减少员工思乡之情。

开学期间，如城街道冬训工作向未成年人群体拓展，校长上好“思政课”，将习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届五中全会、市委十二届十三次全会精神、“四史”内容融入课堂，让孩子们谈谈家乡变化、数数家乡美景，从小坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。以“两会‘童’声说”为主题编写适合孩子们口口相传的理论童谣，将缤纷的冬日与冬训将结合，让孩子们系好人生第一粒扣子，扩大理论宣讲覆盖面积，将新时代文明实践落到实处。

冬训期间，如城街道继续沿用冬训好做法，在“如城发布”微信公众号开设“党员冬训 理论送暖”专栏，通过“微课分享”“知识竞答”等推送，以图文、音频、视频 等形式，定期发布镇、村两级党组织及新时代文明实践站（点）冬训活动剪影、直播，突破距离、时差限制，提高冬训工作的吸引力，确保冬训参训率达到100%。

“工作一线”落实“真心实践套餐”

围绕如城新的历史阶段奋斗目标，如城街道将冬训课堂摆到招商、项目等工作一线，用真心绘就激情澎湃的“如城实践”。

按照“缺什么补什么”的原则，党委书记认真开展“三级书记抓冬训、理论‘年货’送基层”活动，走访南通立威机械，对企业进行调研指导，用严谨的专业指导代替传统的讲课教学；为企业送一批“红色经典”理论书籍，推动理论武装与基层党建融合，不断提高企业基层党组织战斗力；集中慰问包括“中国好人”丛慧玉在内的道德典型、困难群体，让好人效应在冬训实践中大放光芒，进而辐射至全体党员，让困难群体感受到党和政府的关心和温暖，共享全面建成小康社会发展成果。

“群众需要，我就冲到最前线！”如城街道党员冬训民兵专场活动中，青年民兵庄严宣誓、对党承诺，成立“星火”突击队，发挥其国防后备力量的战斗堡垒作用。从除夕当天至今，他们主动放弃休息，参与到各村（社区）疫情防控和安全保卫一线，勇挑重担、甘当尖兵，及时登记外省回如人员信息、宣传禁燃禁放知识、24小时轮流治安巡查，成为群众健康、清新环境的守护者。

通讯员：范越